宜都市自然資源和規(guī)劃局著力提升干部素質(zhì)

　　為提升干部素質(zhì)能力，培養(yǎng)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍，宜都市自然資源和規(guī)劃局自機(jī)構(gòu)成立以來以自然資源大講堂、年輕干部成長工程、資源衛(wèi)士為培養(yǎng)陣地，開展“干部素質(zhì)能力提升年”主題活動(dòng)，全面提升黨員干部治理能力和綜合素質(zhì)。

　　開講堂，提素質(zhì)。以集中學(xué)習(xí)的方式開展自然資源大講堂（專家講堂、道德講堂、廉政講堂），全面提升干部素質(zhì)能力。現(xiàn)已開辦專家講堂4期，聘請業(yè)務(wù)知識專家為年輕干部授課，提升干部業(yè)務(wù)素質(zhì)；開辦道德講堂4期，邀請道德模范宣講先進(jìn)事跡，強(qiáng)化單位五美文化理念，加固干部職業(yè)道德素養(yǎng)；開辦廉政講堂4期，通過黨組書記上廉政黨課、機(jī)關(guān)紀(jì)委書記專題廉政培訓(xùn)等多種形式，筑牢廉政思想防線。

　　立工程，促成長。實(shí)施年輕干部成長工程，對系統(tǒng)內(nèi)83名年輕干部實(shí)行“導(dǎo)師”制，通過“一幫一帶”的方式全面提升思想道德、業(yè)務(wù)水平；同時(shí)，優(yōu)化干部培養(yǎng)模式，多崗位訓(xùn)練、多活動(dòng)歷練、多方式培養(yǎng)、多典型示范，形成年輕干部良好成長環(huán)境。自年輕干部成長工程實(shí)施5年以來，共提拔副科級干部4人，提拔中層正職干部12人，提拔中層副職干部37人，到鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職鍛煉6人，實(shí)施干部輪崗交流148人次。

　　創(chuàng)品牌，強(qiáng)隊(duì)伍。以“資源衛(wèi)士”黨建品牌創(chuàng)建為平臺，強(qiáng)化干部服務(wù)群眾能力，通過開展“國土空間生態(tài)修復(fù)年”“自然資源執(zhí)法攻堅(jiān)年”“項(xiàng)目服務(wù)提升年”等主題年活動(dòng)，暢通群眾訴求渠道，增進(jìn)黨群干群關(guān)系，進(jìn)一步提升干部整體素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)干部精神風(fēng)貌、工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。全系統(tǒng)共涌現(xiàn)出了6名首席業(yè)務(wù)骨干、11名優(yōu)秀業(yè)務(wù)能手。（曹云春）